Na última sexta-feira, 01 de abril, o Sindsep/MA deu posse à Nova Direção e Conselho Fiscal para o triênio 2022/2025.

O evento aconteceu no Auditório Viriato Correa, no IFMA Campus Monte Castelo, e contou com a participação de filiados, atores políticos, membros de movimentos sociais e sociedade em geral.

João Carlos Lima Martins, servidor do IFMA, foi empossado presidente do Sindsep/MA, e terá nesses próximos 3 anos, a missão de manter o espirito aguerrido da entidade que sempre foi referência dentro do movimento sindical do Maranhão e do Brasil.

Nesses tempos de incertezas, João Carlos assume o sindicato tendo a concepção que o movimento sindical necessita de mudanças. E em suas falas, percebe-se que as mudanças irão nortear o dia a dia da entidade.

“Passamos por momentos de transformações e o movimento sindical precisa acompanhar essa premissa. Vamos trabalhar diuturnamente para que o Sindsep/MA possa engrandecer-se ainda mais. E nesse sentido não vamos medir esforços para que possamos manter o nosso sindicato dentro do universo de lutas que sempre acreditamos. Vamos manter acessa a chama por um mundo melhor e com igualdade de oportunidades”, declarou João Carlos Lima Martins.

 

Os trabalhadores do Ministério do Trabalho, resolveram hoje, 30, encerrar a paralisação de 24h, que teve como foco, pressionar o Governo Federal a conceder a reposição emergencial de 19,99% para os servidores públicos federais.

Na manhã de hoje, o Sindsep/MA realizou uma reunião com a Assessoria Jurídica e a categoria, para que dúvidas fossem tiradas com relação ao movimento paredista, para que assim, os trabalhadores pudessem ter propriedade dos seus direitos e deveres.

Após a reunião a categoria resolveu por fim à paralisação, com o indicativo de uma nova assembleia datada para o próximo dia 01 de abril, com a data e hora a serem confirmadas.

 

Servidores do Ministério do Trabalho realizam nessa terça-feira,29 de março paralisação de 24 horas para exigir do governo federal reposição emergencial de 19,99%.

Para receber os usuários na sede da Superintendência Regional do Trabalho o Sindicato dos Servidores Públicos Federais no Estado do Maranhão – Sindsep/MA ofereceu um café da manhã enquanto os trabalhadores do Ministério do Trabalho explicavam os motivos da paralisação.

Apesar de estar sendo prejudicados com a paralisação, a maioria dos usuários entendeu a situação e foram solidários com a luta dos servidores.

“Nós estamos tentando negociar com o governo desde de janeiro e até agora a resposta que o ministério da economia nos deu é que não tem previsão de reajuste e isso a categoria não aceita mais; já estamos há mais de 5 anos sem qualquer reajuste”, disse Marcelo Sampaio Rodrigues , servidor do Ministério do Trabalho.

O movimento de paralisação é nacional e se o governo não atender as reivindicações da categoria o sentimento entre os trabalhadores é de transformar a paralisação de 24 horas em greve geral por tempo indeterminado.

“A nossa Confederação está empenhada em resolver a situação dos trabalhadores através de negociações, entretanto, se não as reivindicações da categoria não forem aceitas só restará aos servidores a construção de uma greve geral por tempo indeterminado”, disse Raimundo Pereira, presidente do Sindsep/MA.

 

Os servidores do Ministério do Trabalho no Maranhão decidiram por unanimidade fazer paralisação de 24 horas nessa terça-feira, 29, podendo ser estendida até a quarta-feira, 30, para pressionar o governo federal a conceder recomposição emergencial de 19,99% para a categoria.

A reunião ocorreu de forma híbrida (presencial e à distância) para que fosse alcançado também os servidores que estão trabalhando de forma remota e ainda os trabalhadores do interior do estado.

“Nós já estamos tentando negociar com o governo desde janeiro através da Condsef e do Fonasef, entretanto esse processo negocial pouco avançou e o que nos resta é pressionar o governo através da nossa mobilização”, disse Marcelo Sampaio Rodrigues, servidor do Ministério do Trabalho e delegado de Base do Sindsep/MA.

O presidente do Sindsep/MA, Raimundo Pereira chamou a atenção para a importância da unidade da categoria para garantir uma adesão maciça no movimento de paralisação e que somente assim mostrando força e união o governo irá ceder às reivindicações dos servidores.

“O Sindicato dará toda a assistência jurídica e suporte administrativo necessários para garantir a realização da paralização”, disse Raimundo Pereira.

Durante a assembleia ficou acertado ainda que o Sindsep irá oferecer um café da manhã aos servidores e usuários a partir das 8 horas dessa terça-feira, 29 de março.

“Precisamos mostrar a nossa indignação ao governo com força e determinação para garantir que nossas demandas sejam atendidas”, reafirmou Raimundo Pereira.

A direção do Sindsep/MA reuniu-se na manhã de hoje, 25, com os servidores do Ministério do Trabalho para discutir e deliberar sobre a pauta emergencial dos servidores públicos federais (reposição salarial de 19,99%).

Na ocasião foi apresentada pela direção do sindicato a conjuntura atual da categoria e os passos que estão sendo dados pelo sindicato e suas instancias superiores (Federação, Confederação e Central Sindical) no intuito de negociar e aprovar a pauta.

Dentre os temas debatidos foram priorizados o indicativo de paralisação e a ação de pressão sobre os parlamentares. Para garantir maior legitimidade e alcançar um número maior de pessoas a reunião foi transmitida de forma digital para os trabalhadores das regionais e também os servidores que estão trabalhando de forma remota.

Após as discussões foi aprovado uma reunião para segunda-feira às 10:00h, para deliberar pela paralisação ou não da categoria a partir do dia 29, terça-feira.

“O sindicato está tomando todas as medidas para que possamos construir um movimento paredista forte, coeso e representativo, para tanto, precisamos ouvir todos os envolvidos no processo”, afirmou João Carlos Martins, diretor de Administração e Finanças do Sindsep/MA.

 

Cinco anos sem qualquer reajuste, arrocho salarial, aumento no preço dos alimentos, combustíveis, gás de cozinha, remédios e a inflação já em dois dígitos que retorna para assombrar a vida dos brasileiros.

Esse cenário, o descaso do governo e a falta de investimentos e cortes bilionários no orçamento da União em setores essenciais unem servidores públicos federais em torno de uma greve por reposição salarial emergencial. A quarta-feira, 23, foi marcada por atividades em todo o país.

Paralisação de atividades iniciada com servidores do INSS, protestos em frente ao Ministério da Economia, em Brasília, na vigília permanente instalada para cobrar abertura de um canal de negociações com o governo, e manifestações em defesa dos servidores e serviços públicos pelo Brasil reforçaram a mobilização em defesa do pleito central da categoria.

O percentual emergencial de 19,99% que está no centro da reivindicação da categoria corresponde a perda inflacionária do governo Bolsonaro.

Após três anos de silêncio, o Ministério da Economia recebeu ontem, 22, representantes do conjunto dos federais (Fonasefe), mas apenas reafirmou que não tem condições de abrir negociações que gerem impacto financeiro por limitações orçamentárias.

A promessa feita aos servidores é de que até o dia 1º de abril uma resposta oficial será dada ao pleito da categoria. Nossas ações de pressão e o início da greve foram fundamentais para que o governo acenasse com essa primeira reunião, mas é preciso manter e reforçar o processo de mobilização.

Durante a vigília nessa quarta, 23, em frente ao Ministério da Economia, o secretário-geral da Condsef/Fenadsef, Sérgio Ronaldo da Silva, destacou que há vários dias a categoria está em frente ao Bloco P, onde o ministro Paulo Guedes dá seu expediente, e em apenas um o ministro foi visto.

É greve porque é grave!

Só não virá a reposição se o governo não quiser! Nossa resistência, pressão e nossa luta é que vão ditar o tamanho de nossa vitória!

Vamos ficar atentos às datas! Falta menos de 20 dias para que o governo decida sobre reajustes para o funcionalismo.

Não podemos mais suportar a falta de diálogo, falta de investimentos no setor público, o congelamento e o arrocho salarial imposto por esse governo. Seguiremos firmes e em luta até sermos atendidos.

Fonte: Condsef

Em assembleia realizada no início dessa tarde, os trabalhadores e trabalhadoras da Ebserh/MA disseram NÃO à contraproposta apresentada pela direção da Empresa.

A resposta do Maranhão irá somar-se às respostas de trabalhadores(as) de todo o Brasil, e na próxima sexta-feira, 25, o resultado das assembleias será informado à Ebserh.

A direção da Ebserh vem tentando interferir no processo de decisão dos empregados (as) numa atitude considerada prática antissindical. É importante que cada um entenda a proposta e possa tomar sua decisão a partir da própria ótica e não influenciados pela visão da direção da empresa. Por isso, a participação de todos e todas nas assembleias é crucial.

Após empregados da Ebserh rejeitarem a última proposta de ACT encaminhada pela Ebserh em fevereiro, a direção da empresa apresentou uma nova proposta com índices de reajuste diferenciados para os empregados podendo alcançar mais de 20% a depender do cargo. Anteriormente a proposta previa 10,38% na tabela salarial vigente de todos os empregados a ser aplicado a partir de março de 2022, sem direito a retroativo.

A ideia de índices diferenciados não foi bem recebida. Entre pontos prioritários está a cobrança de um reajuste linear, compatível com a inflação do período que vai de 03/2019 a 02/2022, para todos os empregados, estendido aos benefícios, incluindo retroativo. Os empregados ainda lutam pela manutenção de todas as cláusulas contidas no atual ACT da categoria. A empresa insiste em alterar regras da insalubridade que para os empregados segue como ponto inegociável. Os empregados buscam ainda acrescentar um valor de R$600 ao salário de assistentes administrativos.

Condsef/Fenadsef, FNE, Fenam, Fenafar e CNTS reforçam que a decisão da maioria é soberana e essa decisão será respeitada e encaminhada para que os próximos passos no processo de negociação que permanece com impasses possam ser dados.

Com informações da Condsef.

A Empresa Brasileira de Correios e Telégrafos (ECT), ameaçada de privatização pelo governo, anunciou nesta quinta-feira (17) “lucro recorrente histórico” de R$ 3,7 bilhões no ano passado, 101% maior do que no ano anterior. A mensagem entusiasmada de sua direção fala em um “horizonte promissor”, com perspectiva de dobrar o volume de encomendas e a receita nos próximos anos.

O mesmo comunicado cita mudanças na gestão de pessoal como decisivos para os bons resultados. A empresa fala, por exemplo, em “adaptação” do acordo coletivo, que teve suprimida a maior parte de seus itens. Isso já proporcionaria uma economia de R$ 1,3 bilhão ao ano, segundo a ECT, que destaca ainda dois planos de demissão voluntária (menos R$ 2,1 bilhões na folha).

Em 2018, por exemplo, os Correios tinham aproximadamente 106 mil funcionários. Segundo o balanço divulgado hoje, são 89,3 mil, queda de 16%. Daquele total, 48,8 mil são carteiros. No ano passado, foram 11,8 milhões de mensagens e 2,3 milhões de encomendas entregues por dia.

Parado no Senado

Apesar da pressão, o governo enfrenta dificuldades para fazer andar o Projeto de Lei 591, que permite a privatização dos serviços postais. Ontem (16), o senador Márcio Bittar (PSL-AC), relator do texto, devolveu a matéria à Comissão de Assuntos Econômicos (CAE) da Casa, porque não faz mais parte do colegiado. Com isso, o projeto terá de ser redistribuído.

Para os representantes dos funcionários, a venda da ECT provocaria um “apagão postal”, deixando grande parte dos 5.570 municípios brasileiros sem atendimento. “Os Correios são um patrimônio da população e não de um governo. Os trabalhadores dos Correios prestam um serviço essencial de integração nacional, de entrega de encomendas, medicamentos, livros didáticos e urnas eletrônicas. Sem os Correios, não há garantias de acesso ao serviço postal para todos”, afirma a Fentect, federação nacional da categoria.

Fonte: CUT

Como atividade final do projeto Sindsep/MA Solidário, a entidade fez a entrega de 21 cestas básicas na manhã de hoje, 16, para a Casa Acolher.
A entrega finaliza o projeto com referência à 2021. A campanha idealizada pelo sindicato teve como finalidade a doação de alimentos para casas de apoio, lares de idosos e comunidades carentes da grande Ilha de São Luís.

O Sindsep/MA contou com a solidariedade dos seus filiados garantindo o sucesso da campanha, e assim, em um período complicado por conta da pandemia da Covid-19, levou alimentação digna para pessoas que se encontram em vulnerabilidade social.

“A campanha foi um sucesso e pretendemos dar continuidade ao projeto em 2022. Queremos agradecer às pessoas que fizeram as doações e que possibilitaram alimentação digna para pessoas que vivem em situação de vulnerabilidade”, acrescentou Raimundo Pereira, presidente do Sindsep/MA.

O Sindsep/MA e a CUT/MA através dos seus respectivos presidentes, Raimundo Pereira e Manoel Lages, participaram na tarde de ontem do evento “A segurança das barragens do estado do Maranhão”.

O evento aconteceu na Assembleia Legislativa do Maranhão, e foi encabeçado pelo deputado estadual, Zé Inácio e o Movimento dos Atingidos por Barragens no Maranhão (MAB).

O debate aconteceu em momento onde o Brasil passa por mudanças climáticas como estiagem na região sul e grandes enchentes em outras regiões do país, incluindo o Nordeste.
No Maranhão, diversas famílias perderam tudo, inclusive suas vidas.

Para participar do debate presencial foi obrigatório o uso de máscara e a apresentação da carteira de vacinação.